■5/25(水)20:00-21:00
【組織人のオンラインゼミ】学びラボ Vol.4
つまるところ、組織運営における信頼とは何か？開催を明日に控え、詳細を再度ご案内させていただきます。
以下より、申込受付中です。↓↓↓
【組織人のオンラインゼミ】学びラボ Vol.4 つまるところ、組織運営における信頼とは何か？【開催概要】 「上司・部下への信頼が・・」「信頼関係が・・・」みなさんは、お仕事をする上での、「信頼」について、どんな思い**laboratik-manabilab-vol4.peatix.com【組織人のオンラインゼミ】学びラボ Vol.4 つまるところ、組織運営における信頼とは何か？
※本ウェビナーは無料です。お気軽にご参加ください
【開催概要】
「上司・部下への信頼が・・」「信頼関係が・・・」
みなさんは、お仕事をする上での、「信頼」について、どんな思いをお持ちですか？
信頼って、どういうことなのか。
え？ 信頼にも種類がある？
組織で、信頼をどのように築くのか？
今回の学びラボは、参加者の皆さんと、組織の信頼について、語り合い・伝え合いながら進めていきたいと思います。
【セミナー概要】
・開催日時：2022年5月25日（水）20:00〜21:00
※申込締切：5月25日（水）20:30まで
・参加方法：Zoom（インストール・ご利用ともに無料です。）
・参加費用：無料
・対象者：経営者さま、経営企画/人事/労務/総務/等、組織で働く皆様
・主催：Laboratik株式会社 (HP)
【このような方におすすめ】
■学と実の両面から、組織やチームについて考えてみたい
■組織運営・経営・人事などに携わっている
■「組織開発」など、チームや組織に興味がある
■日々の業務で、良いチームを作りたいと考えている皆さん
■どうしたら、うちのチーム・部署・組織はもっとよくなるかを考えたい
■ 自らチーム等を率いており、チーム運営について、改めて考えてみたい
■ より良い組織運営、チーム運営について意見交換をしたい
【当日の進行】
+++++++++
オープニング（今日の流れの説明）
Topic 1：「信頼とは何か」
Topic 2: 「信頼にも種類がある？」
Topic 3: 「信頼を築くためのレシピ」
クロージング（総括）
+++++++++
※進行は、当日の状況等で変更する可能性があります。
【学びラボ コンダクター（登壇者）情報】
野口麗奈
実と学のハイブリッドキャリア実践者。現Laboratik株式会社取締役COOであり、早稲田大学商学研究科博士後期課程在籍し、国際経営の観点から組織アイデンティティについて研究を行う現役研究者。アクセンチュア株式会社、ルイ・ヴィトン株式会社にて、多国籍な環境でのマネジメントに従事した経歴を有する。米国コーネル大学・早稲田ビジネススクール卒業。国家資格キャリアコンサルタント。池坊いけばな中伝。
以下より、参加受付中です。↓↓↓
そして次回、来月6月の学びラボでは、「エンゲージメント」について、少し考えてみたいと思います。これも、人的資本の開示などの項目に入っていたり、企業さんの経営計画にもりこまれるほど、組織で存在感を増しています。
■6/22(水）20:00-21:00
【組織人のオンラインゼミ】学びラボ Vol.5
つまるところ、組織運営におけるエンゲージメントとは何か？
以下より、参加受付中です。
なお、学びラボの開催概要と編集後記については、マガジンにもまとめています。